国家的服务机构公务员就业考试受政府人事部门委托，承担就业的一些具体操作考试,省级以下公务员主管,1.安徽公务员考试教材推荐人民日报出版社李勇主编的新版《航策》《神论》；2.公共基础知识和综合知识都是针对考试事业单位科目的，考试的内容略有不同,安徽省公务员考试不固定。
你好！1.安徽公务员 考试教材推荐人民日报出版社李勇主编的新版《航策》《神论》；2.公共基础知识和综合知识都是针对考试事业单位科目的，考试的内容略有不同。以下为往年内容介绍考试、2013年上半年安徽省直属事业单位考试科目:公共基础知识主要内容:政治、经济、法律、人文、管理、国家和省情等。/12344.公共基础知识主要内容:政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等。常识，判断推理，数据分析，英语，写作。2013年上半年合肥地区事业单位考试科目:综合知识1主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、文档处理、职业能力测试等。综合知识二主要包括教育法律法规、教育学和心理学的理论与应用、教师道德素质。详情考试，请参考本考试 outline。
安徽省公务员考试不固定。从2002年开始，中央和国家机关公务员的招录时间就固定了。报名时间在每年10月中旬，考试在每年11月的第四个周末。国家各省、直辖市、自治区公务员 考试时间由各地自行决定和实施。部分地区每年上半年和下半年组织一次考试，全国大部分地区一年只考一次。省级以下公务员主管。省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政区域内国家公务员就业的主管机关，负责本行政区域内国家公务员就业的管理工作。市(地)级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定，负责本行政区域内国家公务员聘用的相关管理工作。各级政府部门应当根据同级政府人事部门的要求，承担与本部门国家公务员就业相关的工作。国家的服务机构公务员就业考试受政府人事部门委托，承担就业的一些具体操作考试。
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