公务员，有多少人？公务员 精简编制是裁员吗公务员 精简编制不是裁员，招聘比例降为公务员。公务员为什么越来越多的人试图简化行政管理？精简行政是指政府机构要求公务员 精简编制，提高服务效率，改善工作环境，提高公务员的素质和能力，提。
公务员难以持续缩编。因为公务员裁员后，会有大量人员被借调。这些借调人员仍然占用原单位的人员编制岗位，不仅会使原单位人手不足，而且很难得到晋升，从而影响原单位职工的生产工作积极性，不利于基层工作的开展。有，最多也就和19年基本持平。机构改革本来是精简机构和精简人员，是真正的减少编制。本来想找几个“三定”方案，再加上岗位数量变化的对比。我在“学习强国”的时候，发现中央组织已经整理好了。
我的简单总结是，全国的行政单位、公安机关、工商、税务等单位都是公务员，为什么行政单位的编制在中国也是精简，这样政府的行政编制就大大减少了。机构有几种类型，下面介绍。总之，有的事业单位可以转公务员，有的事业单位有继续转制为企业的危险，大姐要多加小心。待遇方面，行政单位的公务员就不用说了，是国家人，国家养，事业单位只有汤。
由于国家需要，一方面每年有很多公务员退役；其次，培养新一代干部需要一个基地；第三:一个不称职的官员需要两个不称职的人的协助(称职的人会代替他)。楼上的回答精辟，是绝唱。我觉得我们国家每年都有大量的人退休，需要新生力量来弥补；第二，根据国家晋升制度公务员，每年都有一部分人晋升一级，所以需要新人做原来的工作。
4、 公务员为什么越来越多不是要精兵简政吗精兵简政是指政府机构要求设立公务员 精简以提高公务员的服务效率、工作环境、素质和能力，以及公务员的社会地位和待遇，然而随着社会的发展，政府机构的职能在不断发展和扩大，政府机构的工作量也在不断增加。所以政府机关需要更多的公务员来完成更多的工作。
