公务员为什么会借调调到其他单位？转账和借调有什么区别？公务员因公借调他们属于原单位在职人员，在借调期间完全可以参加中央、省、市部门的选拔。借调是由于单位之间的工作需要借调人事，借调是由于单位之间的工作需要借调人事，借调和选择有什么区别？临时工和借调，有什么区别。
临时雇佣和借调的区别如下:1。定义不同。张贴是一种临时行为。借调是由于单位之间的工作需要借调人事。2.不同形式的工作。在职培训是唯一一个不改变干部行政关系去其他单位的具体岗位。借调指单位之间签订合同，明确待遇后的工作。3.作品完成后的归属是不一样的。临时聘用一段时间后回到原单位。借调一段时间后不一定回原单位。
借调合同期满，被借调的人仍回原单位工作。借调期间工龄连续计算。【法律依据】中华人民共和国第72条公务员 Law。根据工作需要，机关可以指定公务员承担重大项目、重大工程、重点任务或者其他专项工作。公务员挂职期间，不改变与原机关的人事关系。第六十九条国家实行交换制度。公务员可以与参照本法管理的工作人员沟通，也可以与不参照本法管理的国有企事业单位中从事公共事务的工作人员沟通。
借调一般来说，上级机关向所辖下级机关借用部分工作人员开展工作。而且工资还是需要由原机关支付。选拔是公务员团队的一项制度创新，是上级机关选拔人才的一种方式，也是基层公务员晋升调动的重要渠道，所以竞争也非常激烈。所以借调对考试的选拔有影响吗？借调我还能参加评选吗？公务员因公借调他们属于原单位在职人员，在借调期间完全可以参加中央、省、市部门的选拔。
选拔是在公务员系统内选拔人才的专属方式。这种选择性的选拔，对于刚进入公务员团队的人，尤其是基层公务员，是一个很好的展示自己，提升自己的机会。借调，是指一家公司借用另一家公司的人员，而不改变关系。曾经借调将被原组织或单位临时“借调”到另一个组织或单位(借调单位)从事指定工作的人员。借调的好处是可以站在更高的平台上开拓视野。
