科员可以遴选做副主任科员，副科员可以遴选做主任科员，有点等同于公选，但是当然不止遴选一条路，但不得不说遴选是最现实最快捷的一条,还有一部分遴选职位被选中，遴选成功的职位会被提拔,遴选包含两种可能:职务平级和晋升,遴选这是一种省钱省力的方法，适合大多数基层公务员,除了各省的遴选考试，中央机关每年的遴选考试也是针对全国各省市的，所以公务员遴选考试都可以跨省,遴选是公务员转岗的重要途径。
can跨省。因为除了省级遴选考试，中央机关每年也会有遴选考试。所以/考试应该是国际认可的。不过要根据具体考试来公布。。除了各省的遴选考试，中央机关每年的遴选考试也是针对全国各省市的，所以公务员 遴选考试都可以跨省。遴选是公务员转岗的重要途径。一个很大的特点就是上级机关直接从下级基层机关选人，可以越级遴选，遴选工作人员所在工作单位的级别会大大提高。遴选包含两种可能:职务平级和晋升。遴选更多的时候是岗位的调动，办事员的岗位遴选办事员，有点等同于调动。还有一部分遴选职位被选中，遴选成功的职位会被提拔。科员可以遴选做副主任科员，副科员可以遴选做主任科员，有点等同于公选，但是
2、在职 公务员异地调动只能参加 遴选吗?当然不止遴选一条路，但不得不说遴选是最现实最快捷的一条。我们来看看以下几种方式:一、直接转账，你的目标地区有相关政策，你需要满足两个条件，就是人家愿意带你，你现在的工作地点能放你走。如果你家里没有任何背景，家里没有矿，这两点真的很难做到，二、参加遴选。遴选这是一种省钱省力的方法，适合大多数基层公务员，但是参加遴选一般不允许跨市，或者跨省，除非你考上了市、省会或者部委基层。当然，随着等级的提高，难度也会增加，第三，人才引进。如果你是高层次人才(双一流博士等，)，可以直接走人才引进这条路。但前提是你的目标区域有相应的政策，而且你的专业是对的，第四，工作流动性。一旦你成为副处级以上的干部，理论上你将不受工作地区的限制，你可以在全国各地活动，但最大的问题是，你在哪里工作并不完全取决于你。当然还有一种情况，就是你在上级，然后去基层挂职。
